In einer Welt, die zunehmend von Diversität und Inklusion geprägt wird, haben weibliche Führungskräfte endlich den Raum, ihre einzigartigen Stärken und Perspektiven einzubringen. Dennoch stehen viele von uns immer noch vor Herausforderungen, die das Führungsumfeld betreffen – von unbewussten Vorurteilen bis hin zu der oft schwierigen Balance zwischen Selbstbewusstsein und Bescheidenheit.